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Todas as ações sociais corporativas das empresas Bunge no Brasil são desenvolvidas pela Fundação Bunge. Criada em 1955, a entidade tem como objetivo compartilhar conhecimento e envolver os colaboradores das empresas Bunge e demais stakeholders na discussão e solução dos desafios que se apresentam nas comunidades do entorno das unidades Bunge, elegendo a área de educação como foco de atuação. Suas ações estão sustentadas por quatro pilares:

Ação voluntária

Desenvolvida por funcionários das empresas Bunge em escolas públicas do ensino fundamental, por meio do programa Comunidade Educativa.

Formação de educadores

Direcionada para professores da rede pública de ensino, como o programa ReciCriar – a pedagogia do possível.

Incentivo à excelência

Feito por meio de premiações como o Prêmio Fundação Bunge, voltado à produção acadêmica e o Prêmio Professores do Brasil, de valorização de educadores da rede pública.

Responsabilidade histórica e memória empresarial

Garantidas pela manutenção e disseminação da prática de preservação da memória, como a realizada pelo Centro de Memória Bunge.

Independente da região onde acontecem e do público com o qual são desenvolvidas, as ações são direcionadas pelo:

  • Respeito à realidade local – A Fundação Bunge não trabalha com projetos prontos. As ações são planejadas e realizadas em parceria com a comunidade local;
  • Investimento na formação dos parceiros – todos os envolvidos nos programas têm que entender os conceitos empregados e apresentar a sua visão do processo para atuarmos dentro de um consenso;
  • Estímulo ao protagonismo social - cada parceiro envolvido tem que se apropriar do projeto implantado assumindo responsabilidades no processo.
Missão

Contribuir para o desenvolvimento da cidadania por meio de ações de valorização da educação e do conhecimento.

Visão

Ser referência global na construção da cidadania.

Valores
  • Integridade: honestidade e senso de justiça norteiam nossas ações sociais;
  • Respeito à diversidade: sem ela não há trabalho social;
  • Parceria: valorizamos a soma de esforços e competências em todas as ações que promovemos;
  • Comprometimento: somos dedicados, motivados e responsáveis.

Gestão 2007 – 2009

Conselho Administrativo

Jacques Marcovitch
Presidente
Carlo Lovatelli
Vice-Presidente

Adalgiso Maia Telles e Souza
Adib Jatene
António Carlos Rodrigues
Carlos Henrique de Brito Cruz
Celso Lafer
Crodowaldo Pavan 
João de Scantimburgo 
José Julio Cardoso de Lucena
José Roberto Mendonça
Maria Bonomi 
Mário Alves Barbosa Neto
Milton Notrispe 
Milú Villela
Roberto Rodrigues
Sérgio Roberto Waldrich

Ruy Martins Altenfelder
Superintendente Geral

Renato Wenter
Secretário Executivo

Conselho Fiscal

Efetivos
Ivo Dreher
José Francisco Moraes
Sergio Sabino

Suplentes
Ariosto da Riva Neto
Murilo Braz Sant`Anna 
Hildegard Gutz Horta

Comitê Consultivo
Adalgiso Telles
Carlo Lovatelli
César Bresciani
Charles Von Der Heyde
Marisa Thurler
Michael Juan Pryor
Roberta Correia
Sérgio da Costa
Suelene Cordeiro
Vicente F. Carnicelli Filho

Equipe Técnica

Cláudia Calais
Gerente

Marilúcia Bottallo
Coordenadora do Centro
de Memória Bunge

Cecília Carvalho
Coordenadora de Projetos
Formação de Educadores

Juliana Santana
Coordenadora de Projetos
Ação Voluntária

Anna Barcelos
Coordenadora de
Comunicação
Confira o Estatuto Social da Fundação Bunge

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